Der Zahlungsmodus regelt die Häufigkeit, mit der Versicherungsbeiträge gezahlt werden. In der Berufsunfähigkeitsversicherung sind üblich: monatlich, vierteljährlich, halbjährlich oder jährlich. Die Beitragshöhe variiert je nach Zahlungsmodus erheblich.
Die jährliche Zahlung ist meist die günstigste Variante. Versicherer geben einen Rabatt (Sparzuschlag), wenn der gesamte Jahresbeitrag im Voraus entrichtet wird. Der Rabatt liegt typischerweise zwischen 3 und 5 Prozent. Bei monatlicher Zahlung wird oft ein Aufschlag von 4 bis 6 Prozent verlangt, da Verwaltungsaufwand und Risiko der Verzugszahlung höher sind.
Für Versicherte ist die jährliche Zahlung meist wirtschaftlich vorteilhaft, wenn die finanziellen Mittel verfügbar sind. Bei hohen Beiträgen (über 100 Euro monatlich) summiert sich der Rabatt schnell auf 50 bis 100 Euro pro Jahr. Wer die jährliche Zahlung nicht aufbringen kann, sollte mindestens halbjährlich oder vierteljährlich zahlen, um Aufschläge zu reduzieren. Der Zahlungsmodus kann meist während der Vertragslaufzeit gewechselt werden, üblicherweise zum Beginn der nächsten Versicherungsperiode. Eine entsprechende Mitteilung an den Versicherer reicht aus.